好消息，公司企業(yè)年金繳費比例上調(diào)了！5月19日，公司召開十一屆二次職代會第一次聯(lián)席會議，表決通過了《關(guān)于調(diào)整企業(yè)年金個人及單位繳費比例的報告》，實施后公司職工人均增加企業(yè)年金單位補貼約2740元/年。
會議由公司工會主席朱凌云主持。馬祥志副總經(jīng)理在會上宣讀了《關(guān)于調(diào)整企業(yè)年金個人及單位繳費比例的報告》。
大會對《關(guān)于調(diào)整企業(yè)年金個人及單位繳費比例的報告》進(jìn)行了分組討論，與會代表53人一致同意該報告及其決議。調(diào)整后的企業(yè)年金個人繳費及單位繳費比例，擬從2020年1月起上浮。其中，個人繳費由工資總額的1%調(diào)整為2%，單位繳費由工資總額的5%調(diào)整為8%。公司全年增加企業(yè)年金支出約2000萬元，人均增加企業(yè)年金單位補貼約2740元/年。調(diào)整方案將在上報并得到陜西有色集團批準(zhǔn)后實施。
董事長程方方在總結(jié)講話中指出，企業(yè)年金上浮是企業(yè)改革的一項關(guān)系職工利益的大事。公司2018年實施以來發(fā)揮了良好作用，這次按照陜西有色集團《關(guān)于印發(fā)陜西有色金屬控股集團有限責(zé)任公司企業(yè)年金方案的通知》要求，結(jié)合公司當(dāng)前實際，對企業(yè)年金繳費比例進(jìn)行調(diào)整，是在疫情期間公司各項工作壓力比較大的情況下，推動實施的惠民政策。希望廣大職工享受到公司改革發(fā)展更多的成果，從而進(jìn)一步激勵職工長期穩(wěn)定工作，保障公司職工退休后的生活水平，激發(fā)職工工作積極性，凝聚改革發(fā)展的更多力量，為公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
